Système intégré de gestion ouvert et multiplateformes des marchés publics
Publié le 18-03-2026 à 15:35
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PROJET D'APPUI AU DEVELOPPEMENT DU SECONDAIRE ET DES COMPETENCES POUR LA CROISSANCE ET L'EMPLOI
APPEL A MANIFESTATION D’INTERET N°003/AMI/PADESCE/UCP/CG/SPM/SJPM/2026 DU 17 MARS 2026 RECRUTEMENT D’UN CABINET/FIRME POUR LA REALISATION DE L’ETUDE A MI-PARCOURS DE SUIVI DE L’INSERTION DES FORMES DANS LES ETABLISSEMENTS D’ENSEIGNEMENT ET DE FORMATION TECHNIQUES ET PROFESSIONNELS (EFTP) PUBLICS ET PRIVES DU MINEFOP, MINESEC, MINEPIA ET MINADER, DANS LE MARCHE DE L’EMPLOI, DANS LES SECTEURS PORTEURS DES BTP, NUMERIQUE, ENERGIE ET AGRO-INDUSTRIE, DANS LES DIX (10) REGIONS DU CAMEROUN
Source de financement
1.Contexte New(Additif)

Le Gouvernement de la République du Cameroun a reçu un crédit de l’Association Internationale pour le Développement (IDA) pour financer les le Projet d’Appui au Développement de l’Enseignement Secondaire et des Compétences pour la Croissance et l’Emploi (PADESCE) et a l’intention d’utiliser une partie du montant de ce financement  pour effectuer les paiements au titre du contrat de Consultants chargé de l’étude est d’évaluer à mi-parcours sut l’insertion professionnelle des formés EFTP publics et privés relevant du MINEFOP, MINESEC, MINEPIA et MINADER, dans les secteurs porteurs du BTP, du numérique, de l’énergie et de l’agro-industrie, dans les 10 régions. 

 

L’objectif de développement du PADESCE est d’améliorer l’accès équitable à un enseignement secondaire de qualité et à une formation technique et professionnelle adaptée au marché, avec un accent sur les filles. Les objectifs spécifiques étant : (1) Promouvoir l’accès équitable et accru à un enseignement secondaire général de qualité ; Elaborer les programmes de formation pertinents pour le marché de l’emploi dans les secteurs économiques sélectionnés (agro-industrie, énergie, économie numérique, Bâtiment et Travaux Publics) et (3) Promouvoir l’accès accru et équitable aux programmes de développement des compétences pertinents pour le marché dans des secteurs économiques sélectionnés.                                                                                                                                                                               Les activités du projet s’organisent autour de trois composantes opérationnelles et une composante liée aux contingences, énoncées de la manière suivante : (composante 1) : appui au sous-système de l’enseignement secondaire général, (composante 2) appui au développement du système des compétences ; (composante 3) assistance technique et gestion du Projet ; et (composante 4) composante d’intervention d’urgence en cas de crise.

 

Les services du consultant (firme) portent sur l’étude qui consiste à évaluer à mi-parcours le niveau d’insertion professionnelle des formés issus des établissements EFTP publics et privés relevant du MINEFOP, MINESEC, MINEPIA et MINADER, dans les secteurs porteurs du BTP, du numérique, de l’énergie et de l’agro-industrie, sur la période 2020-2025. 

 

Le Coordonnateur Général du PADESCE, invite les Cabinets (ci-après désignés les Consultants) à manifester leur intérêt pour la réalisation de cette étude. Les Consultants intéressés doivent fournir les informations indiquant qu’ils possèdent les qualifications requises et une expérience pertinente pour l’exécution desdites prestations (brochures, description de missions semblables, expérience dans des conditions similaires, disponibilité des compétences parmi le personnel, …). Les critères de présélection d’une liste restreinte sont les suivants : 

Être légalement constituée et dûment enregistrée sous la législation en vigueur au Cameroun ou à l’international, avec autorisation d’exercice ;

Justifier d’une expérience générale d’au moins cinq (05) années dans la conduite d’études, d’évaluations ou d’enquêtes statistiques à large échelle, idéalement dans le secteur de la formation technique, de l’emploi ou de l’éducation ;

Avoir réalisé au moins trois (03) missions pertinentes relatives à l’évaluation de politiques publiques, à l’insertion professionnelle ou au suivi post-formation, financées par des bailleurs de fonds (Banque mondiale, AFD, GIZ, etc.) ou des administrations nationales ;

Disposer d’une (1) expérience d’études d’impact longitudinales dans le domaine de l’EFTP.                   (Avoir cette expérience au Cameroun, dans un des ministères sectoriels (MINEFOP, MINESEC, MINADER, MINEPIA, MINJEC), ainsi que des réalités régionales (contextes urbains, ruraux, zones à défis sécuritaires) est un atout ;

Justifier d’une (1) expérience de maîtrise des méthodologies mixtes (quantitatives et qualitatives), des techniques de collecte assistée par ordinateur (CAPI) et des logiciels de traitement et d’analyse de données (SPSS, STATA, NVivo, SurveyToGo, Kobotoolbox, etc.) ;

Avoir les capacités logistiques et humaines pour assurer une couverture à l’échelle nationale, y compris dans les zones à accessibilité réduite.

 

Il est porté à l'attention des consultants que les dispositions des paragraphes 3.14, 3.16 et 3.17  de la Section III relatifs au conflit d'intérêt et du paragraphe 3.32 de la Section III et l’annexe IV en matière de fraude et corruption du « Règlement de Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant le Financement des Projets d'Investissement (FPI) de la Banque mondiale, édition de septembre 2023 (« Règlement de Passation des Marchés relatifs aux règles de la Banque mondiale en matière de conflit d'intérêt ») sont applicables. 

 

Les Consultants peuvent s'associer à d'autres firmes pour améliorer leurs qualifications, mais doivent indiquer clairement si l'association prend la forme d'une coentreprise et/ou d'un sous-consultant. Dans le cas d'une coentreprise, tous les partenaires de la coentreprise seront solidairement responsables de l'intégralité du contrat, s'ils sont sélectionnés.

 

Un consultant sera sélectionné conformément à la méthode de Sélection Fondée sur la Qualification du Consultant (SQC) définie dans le Règlement sur les marchés publics.

 

De plus amples informations peuvent être obtenues à l'adresse mentionnée ci-dessous, les jours ouvrables entre 09 heures et 15 heures, heure locale.

2.Remises des offres New(Additif)

Les manifestations d'intérêt doivent être remises sous forme écrite (physique) à l'adresse ci-dessous (en personne, ou par courrierl) au plus tard le 06 AVRIL 2026, en cinq (05) exemplaires dont un original et quatre (04) copies, à 15 heures, heure locale et portant expressément la mention :

« APPEL A MANIFESTATION D’INTERET LE RECRUTEMENT D’UN CABINET/FIRME POUR LA REALISATION DE L’ETUDE A MI-PARCOURS DE SUIVI DE L’INSERTION DES FORMES DANS LES ETABLISSEMENTS D’ENSEIGNEMENT ET DE FORMATION TECHNIQUES ET PROFESSIONNELS (EFTP) PUBLICS ET PRIVES DU MINEFOP, MINESEC, MINEPIA ET MINADER, DANS LE MARCHE DE L’EMPLOI, DANS LES SECTEURS PORTEURS DES BTP, NUMERIQUE, ENERGIE ET AGRO-INDUSTRIE, DANS LES DIX (10) REGIONS DU CAMEROUN » « A N’OUVRIR QU’EN SEANCE DE DEPOUILLEMENT »

 

L’adresse à laquelle il est fait référence ci-dessus est : 

A l’attention de Madame le Coordonnateur Général du Projet d’Appui au Développement de l’Enseignement Secondaire et des Compétences Pour la Croissance et l’Emploi (PADESCE),

Sise à Yaoundé - Nkoleton ; Téléphone : (+237) 650078676 / 696872370

Email : contact@padesce.cm avec copie à ndejeanclaude@yahoo.frblg_ee89@yahoo.com,  ngonguimbousrose@yahoo.frstphaniebill@yahoo.com

YAOUNDE Le 17-03-2026
Le COORDONNATEUR GÉNÉRAL
MBENOUN SOPHIE